В последний день марта, на заседании городской Думы Березниковский филиал ООО «Новогор-Прикамье» предоставил отчёт об инвестиционной деятельности компании за 2006 – 2008 годы. Напомним, инвестиционные вложения в коммунальную инфраструктуру города было одним из условий при передаче городских сетей теплоснабжения, водоснабжения и электроснабжения в аренду компании . Общая сумма инвестиций в березниковскую коммуналку за озвученный период превысила 150 миллионов рублей.
В соответствии с программами производственного развития объём вложений ООО «НОВОГОР-Прикамье» в объекты водоснабжения и водоотведения, электроснабжения, теплоснабжения г. Березники за 2006-08гг. составил 151 094 тыс. руб. (с НДС). Затраты распределились следующим образом:
1. ВОДОСНАБЖЕНИЕ
• 31 220 тыс. рублей (с НДС), в том числе:
- Реконструкция водовода на Правый берег - 4 км на общую сумму 17 916 тыс. руб.
- Водонапорная насосная станция № 10 - приобретены по лизингу 3 частотно-регулируемых привода - 3 612 тыс. руб.
- Водонапорная насосная станция № 18 - приобретены по лизингу 3 частотно-регулируемых привода - 5 051 тыс. руб.
- 6 насосов ЭЦВ -12-210-1 10 - 780 тыс. руб.
- 8 насосов ЭЦВ-12-160- 622 тыс. руб.
- 2 газоанализатора «ОКА -92МТ» - 74 тыс. руб.
- Оплачен аванс 20% на поставку 4 скважинных насосов WILO К-126 -320 тыс. руб.
2. ЦЕНТРАЛЬНАЯ ЛАБОРАТОРИЯ
• 1 204 тыс. рублей (с НДС), в том числе:
- Анализатор ртути «Юлия-5К мод.2» - 299 тыс. руб.
- Термостат суховоздушный ТСО-1/80 - 59 тыс. руб.
- 5 устройств для сушки посуды ПЭ-2000 - 1 13 тыс. руб.
- 2 стерилизатора паровых - 169 тыс. руб.
- 3 иономера «Эксперт» - 81 тыс. руб.
3. ВОДООТВЕДЕНИЕ
• 14 044 тыс. рублей (с НДС), в том числе:
- Реконструкция ГОС (финансирование приобретения ленточного пресс-фильтра, иловых насосов Грундфос, турбовоздуходувок) - 13 695 тыс. руб.
- Сетевой насос 1Д 3 15 - 98 тыс. руб.
- Оплачена поставка 2-х насосных агрегатов СМ 125-90-250 - 90 тыс. руб
4. ЭЛЕКТРОСНАБЖЕНИЕ
• 59 321 тыс. рублей (с НДС), в том числе:
- Строительство сетей электроснабжения на Правобережном районе г.Березники - 31 560 тыс. руб.
- Приобретены 8 трансформаторов марки ТМГ для ТП и РП - 2 052 тыс. руб.
- Реконструкция ТП - 214 - 4 265 тыс. руб.
- Реконструкция РП-6 - 847 тыс. руб.
- Реконструкция ТП- 49 - 1 070 тыс. руб.
- Строительство кабельной ЛЭП -6кВ с ПС «КПД» - 13 986 тыс. руб.
- Монтаж КТПН - 866 тыс. руб.
- Измерители показателей качества эл. энергии «Ресурс-UF» - 260 тыс. руб. Кроме того, заключены договора и начаты работы по созданию системы бытового АИИСКУЭ (автоматизация и система контроля учета электроэнергии) нижнего уровня - 14 190 тыс. руб.; реконструкции подстанции «Усолка» - 14 577 тыс. руб.; реконструкции ТП-172 - 4 431 тыс. руб.; реконструкции РП-14 - 5 011 тыс. руб. Окончание данных работ намечено на 2-ой квартал 2009 года.
5. ТЕПЛОСНАБЖЕНИЕ
• 45 305 тыс. рублей (с НДС), в том числе:
- Приобретены 2 экскаватора-погрузчика New Holland 115 4PS - 5 180 тыс. руб.
- Установлена система пожарной сигнализации на Правобережной котельной - 247 тыс. руб.
- Установлены 62 прибора учета границах с ОАО ТГК- 9 ^ 33 182 тыс. руб.
- Произошла замена 2-х сетевых насосов на Правобережной котельной -222 тыс. руб.
- Строительство и реконструкция теплосетей в районе аварийной застройки (БРУ-1 ) - 845 тыс. руб.
- Приобретение электропрессов - 8 шт. - 220 тыс. руб.
СТРУКТУРА ЗАТРАТ НА ПЕРСОНАЛ
Расходы за 2008 год по статье затрат «Заработная плата» составляют 164 млн.рублей или 14 % от расходов Филиала по году. Среднесписочная численность за 2008 г. 1189 человек.
Средняя заработная плата по Березниковскому филиалу ООО «НОВОГОР-Прикамье» на 01.01.2009 г. составляет 11 526 рублей в месяц, в том числе по рабочим -9948 рублей в месяц. Рост заработной платы в сравнении с 2007 г. составил 1 8%. в том числе по рабочим 19,6%. Отставание заработной платы от «рынка», по данным статистики составляет 31%.
Расходы по социальной программе составляют 3199 тыс.рублей в год. в расчете на 1 сотрудника 2.65 тыс.рублей в год. «Вес соц.пакета» в среднем в доходе 1 работника за год составляет 1.9 %.
Оценивая, долю расходов на персонал в общей структуре расходов филиала затраты по заработной плате составляю 14 % , а затраты по социальной программе - 0.3% в общей доле расходов филиала.
Все виды социальных гарантий и выплат в БФ ООО «НОВОГОР-Прикамье» производятся
• Материальная помощь (на погребение, на неотложные нужды, на лечение) – 169 тыс. рублей.
• Детская программа (оздоровление детей работников. Новогодние подарки, мат.помощь при рождении детей, содержание детских дошкольных учреждений) – 781 тыс. рублей.
• Оздоровление работников Филиала – 273 тыс. рублей.
• Долевое содержание общежитий для работников Филиала – 14 тыс. рублей.
• Обучение в ВУЗах – 155 тыс. рублей.
• Поощрение юбиляров – 210 тыс. рублей
• Финансирование Совета ветеранов – 562 тыс. рублей
• Корпоративные мероприятия – 598 тыс. рублей
• Премия к профессиональным праздникам – 437 тыс. рублей
Подготовила: Ирина Ковбасюк,
по материалам отчёта БФ "Новогор-Прикамье" Березниковской городской Думе
Cсылки в статье:
[1] https://www.beriki.ru/promyshlennost-i-biznes